miércoles, 2 de mayo de 2012
El liderazgo de la Fundación Rockefeller
Cuando nombramos a la Fundación Rockefeller hablamos de liderazgo, de tradición y de excelencia. Se trata de una fundación con mucha historia.Es la primera organización nacida en todo el mundo en el año 1913, tanto es así, que la organización familiar ya va por la sexta generación. La organización fue fundada por John D. Rockefeller, junto con su hijo John D. Rockefeller Jr., y Frederick T. Gates, en la ciudad de Nueva York.
En su larga trayectoria ha conseguido grandes logros, como:
- Apoyar económicamente a la educación estadounidense.
- Crear la Escuela Johns Hopkins de Salud Pública de Harvard.
- Favorecer el desarrollo de la vacuna para prevenir la fiebre amarilla.
- Financiar el trabajo de muchos talentos con el Premio Nobel.
El actual presidente es Judith Rodin (se trata de la primera mujer al frente de una fundación). Rodin ha establecido un programa para cambiar la estructura de organizaciones tradicionales e identificar las principales tendencias del siglo XIX. Actualmente busca ideas de acto impacto que puedan hacer diferente las vidas de un gran número de personas o poblaciones.
Una gran idea es la expuesta por la presidenta a comienzos de abril cuando la fundación invitó a gente de todo el mundo a compartir una conversación en vivo (streaming) a imaginar diferentes caminos para salir de la pobreza.
El juego consistía en encontrar las maneras de reducir la pobreza mediante el uso innovador y moderno de la información digital. Se propusieron los caminos más innovadores hacia el éxito y la realización personal de los jóvenes. Más de 1.600 personas procedentes de 79 países respondieron a esta generosa llamada y al reto que suponía. Después de 48 horas de interacción alumbraron más de 18.000 ideas
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